Bitte akzeptieren Sie Social-Media-Cookies, um dieses Video anzusehen.
ARBEITEN IM KRANKENHAUS NORDWEST
HIGH-FIVE FÜR HEILENDE HÄNDE!
Schlagen Sie ein und bereichern Sie unser Team!
Mit rund 2.700 Mitarbeitenden gehören wir von der Stiftung „Hospital Zum Heiligen Geist“ zu den größten und sichersten Arbeitgebern der Gesundheitsbranche im Raum Frankfurt am Main. In unserer langen Geschichte hatten wir viel Zeit, Pflege und Medizin weiterzuentwickeln – und ebenso die Arbeitswelt für unser Team. Wir sehen den Einsatz und würdigen die Leidenschaft unserer Mitarbeiter:innen. Deshalb bieten wir zahlreiche Vorteile: Gesundheitsangebote, attraktive Altersvorsorge, regelmäßige Weiterbildung und eine moderne Vereinbarkeit von Beruf und Freizeit. 90 Prozent unserer Patient:innen empfehlen uns weiter – und wir empfehlen: Kommen Sie zu uns als:
Mitarbeiter:in - Qualitätsmanagement (m/w/d)
2 Jahre befristet l Ab dem 01.01.2027 l Teilzeit (50 % / 19,25 Std./Woche)
Das können Sie von uns erwarten:
- Eigenverantwortliche Betreuung der Fachabteilungen in allen Fragen der gesetzlichen Qualitätssicherung
- Rückmeldungen aktiv managen: Hinweise, Lob und Kritik aufnehmen, systematisch bearbeiten und in Verbesserungen übersetzen
- Befragungen planen, durchführen und auswerten
- Mitbetreuung des Critical-Incident-Report-Systems (CIRS)
Hier unterstützen Sie
- Aufrechterhaltung und Weiterentwicklung unseres Qualitätsmanagementsystems nach DIN EN ISO 9001
- Mitwirkung bei der jährlichen Auditplanung sowie Vorbereitung, Begleitung und Nachbereitung interner Audits
- Administrative Unterstützung bei der Zertifizierung und Aufrechterhaltung unserer medizinischen Fachzentren
- Erstellung des Qualitätsberichtes nach § 137 SGB V
- Administration des Dokumentenlenkungssystems
Mit diesen Qualifikationen überzeugen Sie uns:
- Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Gesundheitswesen oder eine Ausbildung in einem medizinischen Fachberuf
- Erfahrung im klinischen Umfeld oder Erfahrung in der gesetzlichen Qualitätssicherung
- Kenntnisse im Qualitätsmanagement sowie im klinischen Risikomanagement
- Eigeninitiative und eine gute Selbstorganisation
- Sichere IT-Kenntnisse (MS Office und Excel)
- Sehr gute Kommunikation, empathisches Auftreten und Teamfähigkeit
- Selbstständiges, verantwortungsvolles und lösungsorientiertes Handeln
Das können Sie von uns erwarten:
- Attraktive Vergütung in Anlehnung an den TVÖD, regelmäßige Gehaltsanpassungen
inkl. Jahressonderzahlung - Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge
- Ein umfangreiches Angebot von innerbetrieblicher Fort- und Weiterbildung
- Eine Krankenhausapotheke mit Mitarbeiterrabatt auf rezeptfreie Medikamente für den Privatkauf
- Vergünstigung in der hauseigenen Cafeteria und im Mitarbeiterrestaurant
- Corporate Benefits: Exklusive Mitarbeiterrabatte auf Produkte/Dienstleistungen von Top-Anbietern
- Das JobRad (Fahrrad-Leasing) für Arbeitsweg & Freizeit
Neugierig geworden? Dann geht’s so mit uns weiter.
Schicken Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen über unseren Button "Jetzt Bewerben".
Wir schauen sie uns an und laden Sie – wenn alles passt – zum persönlichen Gespräch ein.
Ist noch etwas unklar? Dann hilft Ihnen Marko Pavic (Recruiter)
gerne unter der Telefonnummer 069 7601 3032 / 0175 58 29 221 weiter.
